人力資源與社會保障部???國資委商業(yè)技能鑒定中心甘肅省培訓基地招生簡章
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一、職業(yè)概況
1.1職業(yè)名稱
育嬰師
1.2職業(yè)定義
主要從事0-3歲嬰幼兒照料、護理和教育以及輔助家長科學育兒的人員。
1.3職業(yè)等級
????本職業(yè)共設四個等級:育嬰師(五級)、育嬰師(四級)、育嬰師(三級)和育嬰師(二級)。
1.4職業(yè)環(huán)境條件
適合嬰幼兒生活和活動的室內外環(huán)境;適合育嬰人員從事育嬰的工作的場合。
1.5職業(yè)能力特征
有愛心、耐心和責任心;身體健康;口齒清楚、會講普通話;觀察敏銳、操作靈活、具有學以致用的能力。
1.6基本文化程度
????初中畢業(yè)?
1.7鑒定要求
???1.7.1適用對象
身體健康;
18-55周歲;
從事或準備從事本職業(yè)的人員。
???1.7.2申報條件
1.7.3鑒定方式
育嬰師(五級)、育嬰師(四級)、育嬰師(二級)采用一體化鑒定模式,育嬰師(三級)采用非一體化鑒定模式。
育嬰師(五級)、育嬰師(四級)的鑒定形式有操作考核和口試。根據(jù)考核要求,各模塊的鑒定均實行百分制,每個模塊考核的成績均達60分及以上者為合格。
育嬰師(三級)的非一體化鑒定分為理論知識考試和技能操作考核。理論知識考試采用閉卷筆試方式,技能考核采用現(xiàn)場模擬操作方式。理論知識考試和技能操作均實行百分制,成績皆達60分及以上者為合格。
育嬰師(二級)的鑒定包括口試和論文答辯兩個部分。申報者以擅長并具有實用性、創(chuàng)新性的業(yè)務內容自行選題,獨立撰寫論文。在完成論文后,進行現(xiàn)場答辯??谠嚭驼撐拇疝q均實行百分制,成績達60分及以上者為合格。
1.7.4鑒定場所設備
理論知識考試在標準教室進行。技能操作考核、論文答辯在現(xiàn)場模擬操作場地進行。
二、工作要求
2.1“職業(yè)功能”、“工作內容”一覽表??
職業(yè)功能?工作內容
?育嬰師(五級)?育嬰師(四級)?育嬰師(三級)?育嬰師(二級)
一.生活照料
(一)飲食與營養(yǎng)
(二)照料嬰幼兒睡眠、二便、三浴
(三)包裹、穿脫衣服和抱孩子
(四)衛(wèi)生(居室、個人、四具)的操作?(一)飲食與營養(yǎng)
(二)照料嬰幼兒睡眠、二便、三浴
(三)衛(wèi)生(居室、個人、四具)的操作?(一)飲食與營養(yǎng)
(二)照料嬰幼兒睡眠、二便
(三)傳染病的消毒
?(一)營養(yǎng)學知識的運用
二
日常生活保健與護理
?(一)生長監(jiān)測
(二)預防接種
(三)常見疾病護理
(四)危險因素識別
(五)預防鉛中毒?(一)生長監(jiān)測
(二)預防接種
(三)常見疾病護理
(四)早期發(fā)現(xiàn)發(fā)育偏離與異常
(五)危險因素識別
(六)預防鉛中毒?(一)常見疾病護理
(二)常見發(fā)育行為問題識別
(三)危險因素識別
(四)預防鉛中毒
日常生活保健與護理
?(一)常見疾病護理
(二)了解兒童康復治療的基礎知識與方法
三、教育?(一)動作與運動能力培養(yǎng)
(二)語言、感知與認知能力的培養(yǎng)
(三)良好情感與社會性行為的培養(yǎng)
????(一)動作與運動能力培養(yǎng)
(二)語言、感知與認知能力的培養(yǎng)
(三)良好情感與社會性行為的培養(yǎng)?(一)動作與運動能力培養(yǎng)
(二)語言、感知與認知能力的培養(yǎng)
(三)良好情感與社會性行為的培養(yǎng)?(一)了解民族與宗教知識
(二)掌握科研方法
四、指導與培訓?--?(一)家長指導?(一)家長指導
(二)業(yè)務培訓
(二)????(一)分層、分類指導
(二)業(yè)務培訓
五、業(yè)務管理?--?--?--?(一)業(yè)務標準的制定與評估
(二)業(yè)務技術的更新與開發(fā)
蘭州最專業(yè)的管理咨詢公司-同力合創(chuàng)商務咨詢事務所
同力合創(chuàng)商務咨詢事務所是一家旨在為企業(yè)提供整體解決方案的專業(yè)化培訓咨詢公司。通過與企業(yè)間的互動溝通,從診斷,咨詢,策劃,培訓,考核,評估,長期跟蹤改進;為企業(yè)提供最具有針對性,實戰(zhàn)性,系統(tǒng)性的解決方案。
同力合創(chuàng)商務咨詢事務所結合西北地區(qū)的需求,為企業(yè)提供最具全面性的,最貼近市場的,最適合西北企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃,管理工具,市場營銷工具。
現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理整體解決方案
咨詢項目:
1.?企業(yè)戰(zhàn)略管理解決方案:?2.?管理提升工程:解決方案
3.?人力資源解決方案?4.?贏利模式設計解決方案
5.?企業(yè)文化建設解決方案?6.?連鎖經(jīng)營管理解決方案
7.?品牌戰(zhàn)略管理系統(tǒng)解決方案?8.?客戶關系管理解決方案
企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃?營銷戰(zhàn)略規(guī)劃?職能戰(zhàn)略規(guī)劃?業(yè)務運作模式?品牌管理模式
關鍵業(yè)務選擇?核心產(chǎn)品定位?組織體系設計?業(yè)務流程設計?客戶管理模式
崗位職責描述?薪酬體系設計?績效考核體系?區(qū)域擴展模式?渠道運作模式?
高效團隊管理?促銷推廣模式?業(yè)務流程管理?實效管理制度?實效操作手冊?實效培訓體系
同力合創(chuàng)商務咨詢事務所推出定制化咨詢式培訓:
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服務特點;系統(tǒng)+定制?全面+針對?定性+定量?改良+變革
理論+實戰(zhàn)?國際+本土?方案+執(zhí)行?咨詢+培訓
國資委商業(yè)技能鑒定***甘肅省培訓基地招生簡章
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國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會商業(yè)技能鑒定與飲食服務發(fā)展***是我國極具權威的職業(yè)人才鑒定認證機構,職業(yè)資格證書是勞動者開業(yè)、求職、任職、增薪、提干的資格憑證,是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據(jù),也是境外就業(yè)、對外勞務合作人員辦理技能水平公證的有效證件。
蘭州同力合創(chuàng)商務咨詢事務所以務實、高效、創(chuàng)新的管理實戰(zhàn)團隊,同時被授權為全國商務人員職業(yè)技能鑒定***在甘肅的獨家培訓***和認證***。
主辦單位:國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會商業(yè)技能鑒定與飲食服務發(fā)展***、
頒發(fā)機構:全國商務人員職業(yè)資格考評委員會
證書性質:全國通用
(一)培訓認證對象:從事相關專業(yè)的從業(yè)人員、管理人員、組織管理和相關人員,以及準備從事相關專業(yè)工作的??埔陨系脑谛4髮W生。
(二)全國商務領域資格培訓鑒定認證等級:員級、高員級、助師級、師級、高師級。
全國商務人員職業(yè)技能考評委員會