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廣東省佛山市人口計(jì)生局2011年12月招聘普通專業(yè)技術(shù)雇員公
來源:求學(xué)問校網(wǎng) 發(fā)表時(shí)間:2011-11-22 瀏覽 18 次
根據(jù)市府辦《印發(fā)佛山市人口和計(jì)劃生育局主要職責(zé)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定的通知》(佛府辦〔2010〕35號(hào)),結(jié)合我局工作需要,決定面向社會(huì)公開招聘普通專業(yè)技術(shù)雇用人員1人?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
普通專業(yè)技術(shù)雇用人員(人口信息規(guī)劃分析崗)1名。
二、招聘條件
(一)熟悉人口信息分析、具備編制人口規(guī)劃的能力,有較高的寫作水平,熟練操作計(jì)算機(jī)辦公操作;
(二)學(xué)歷:具有碩士研究生以上學(xué)歷,專業(yè):公共管理、新聞學(xué)類、中國語言文學(xué)類、法學(xué)類、管理工程類等,有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(三)35歲以下(時(shí)間截止到2011年12月15日),男性,身體健康,愿意履行市直機(jī)關(guān)單位工雇用人員工作義務(wù)。
(四)責(zé)任意識(shí)強(qiáng),有樂于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神;為人誠實(shí)、勤奮,有責(zé)任心。
(五)有調(diào)研及寫作特長,熟悉人口計(jì)生工作的法律法規(guī)者優(yōu)先。
三、專業(yè)技術(shù)雇員管理及薪酬
參照市直機(jī)關(guān)單位雇用人員進(jìn)行管理,簽訂雇用合同,首次雇用期為1年,其中試用期2個(gè)月。雇用期滿后,雙方同意可再續(xù)聘。薪酬待遇執(zhí)行佛府辦函〔2011〕144號(hào)文標(biāo)準(zhǔn),為普通專業(yè)技術(shù)雇用人員工資一級(jí)一檔,基本薪酬:7000元/月,試用期薪金按月工資的80%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2011年11月15日—12月15日(周六、日休息),每天上午9:00至11:00,下午2:30至4:30。
2、報(bào)名地點(diǎn):佛山市人口計(jì)生局(佛山市嶺南大道北14號(hào)10號(hào)樓403),咨詢聯(lián)系電話:0757-83334699,83390512。
3、報(bào)名所需材料:本人身份證、學(xué)歷證原件及復(fù)印件、近期免冠彩色小一寸照片三張及個(gè)人簡歷1份。經(jīng)資格審查合格后,由市人口計(jì)生局辦公室通知具體考試事項(xiàng)。
(二)考試
1、筆試:考查應(yīng)試者對公文寫作、人口規(guī)劃制訂、人口計(jì)生行政管理等方面的知識(shí)。
2、面試:依筆試考試成績高低順序,按1:3的比例確定面試對象,主要考查應(yīng)試者語言表達(dá)能力及應(yīng)變能力。
3、面試結(jié)束后,按筆試、面試成績各占50%的比例合成總成績,總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(三)體檢和考核
對考試合格的應(yīng)聘者依總成績高低順序,按招聘人數(shù)等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《廣東省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,以確保雇用人員良好的政治素質(zhì)和身體素質(zhì)。體檢或考核不合格的,可在總成績合格的人員中依次替補(bǔ)。
(四)批準(zhǔn)雇用
擬招聘人員報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,按照《印發(fā)佛山市市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法的通知》(佛府〔2011〕33號(hào))和《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,由佛山市人口計(jì)生局與確定的雇用人員簽訂《佛山市政府雇用人員合同書》,并辦理相關(guān)手續(xù)。
一、招聘崗位及人數(shù)
普通專業(yè)技術(shù)雇用人員(人口信息規(guī)劃分析崗)1名。
二、招聘條件
(一)熟悉人口信息分析、具備編制人口規(guī)劃的能力,有較高的寫作水平,熟練操作計(jì)算機(jī)辦公操作;
(二)學(xué)歷:具有碩士研究生以上學(xué)歷,專業(yè):公共管理、新聞學(xué)類、中國語言文學(xué)類、法學(xué)類、管理工程類等,有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(三)35歲以下(時(shí)間截止到2011年12月15日),男性,身體健康,愿意履行市直機(jī)關(guān)單位工雇用人員工作義務(wù)。
(四)責(zé)任意識(shí)強(qiáng),有樂于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神;為人誠實(shí)、勤奮,有責(zé)任心。
(五)有調(diào)研及寫作特長,熟悉人口計(jì)生工作的法律法規(guī)者優(yōu)先。
三、專業(yè)技術(shù)雇員管理及薪酬
參照市直機(jī)關(guān)單位雇用人員進(jìn)行管理,簽訂雇用合同,首次雇用期為1年,其中試用期2個(gè)月。雇用期滿后,雙方同意可再續(xù)聘。薪酬待遇執(zhí)行佛府辦函〔2011〕144號(hào)文標(biāo)準(zhǔn),為普通專業(yè)技術(shù)雇用人員工資一級(jí)一檔,基本薪酬:7000元/月,試用期薪金按月工資的80%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2011年11月15日—12月15日(周六、日休息),每天上午9:00至11:00,下午2:30至4:30。
2、報(bào)名地點(diǎn):佛山市人口計(jì)生局(佛山市嶺南大道北14號(hào)10號(hào)樓403),咨詢聯(lián)系電話:0757-83334699,83390512。
3、報(bào)名所需材料:本人身份證、學(xué)歷證原件及復(fù)印件、近期免冠彩色小一寸照片三張及個(gè)人簡歷1份。經(jīng)資格審查合格后,由市人口計(jì)生局辦公室通知具體考試事項(xiàng)。
(二)考試
1、筆試:考查應(yīng)試者對公文寫作、人口規(guī)劃制訂、人口計(jì)生行政管理等方面的知識(shí)。
2、面試:依筆試考試成績高低順序,按1:3的比例確定面試對象,主要考查應(yīng)試者語言表達(dá)能力及應(yīng)變能力。
3、面試結(jié)束后,按筆試、面試成績各占50%的比例合成總成績,總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(三)體檢和考核
對考試合格的應(yīng)聘者依總成績高低順序,按招聘人數(shù)等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《廣東省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,以確保雇用人員良好的政治素質(zhì)和身體素質(zhì)。體檢或考核不合格的,可在總成績合格的人員中依次替補(bǔ)。
(四)批準(zhǔn)雇用
擬招聘人員報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,按照《印發(fā)佛山市市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法的通知》(佛府〔2011〕33號(hào))和《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,由佛山市人口計(jì)生局與確定的雇用人員簽訂《佛山市政府雇用人員合同書》,并辦理相關(guān)手續(xù)。
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